為深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要論述，切實加強新時代意識形態工作，3月24日，三合村分公司黨總支組織召開2025年上半年意識形態工作專題會議。分公司全體黨員、預備黨員、發展對象和積極分子參會。
會上，首先學習了《關于規范黨員干部網絡行為的意見》。通過學習，進一步明確了黨員干部在網絡空間應遵循的行為準則，引導黨員干部樹立正確的網絡觀念，自覺抵制網絡謠言、不良信息等，積極傳播正能量，以實際行動維護網絡空間的清朗。
隨后，分公司黨總支書記劉曉如同志以“堅定不移做好新時代意識形態工作、扎實有效防范化解意識形態風險”為題，為全體參會人員講授了一堂深刻而生動的黨課。她從現實的角度、企業的維度以及黨員的日常行為準則三個方面展開深入闡述。她指出，第一，要認清意識形態工作的重大意義，切實增強責任感和緊迫感。作為供熱企業，公司肩負著保障供熱民生、服務人民的政治使命，必須牢固樹立“以人民為中心”的發展思想，才能牢牢掌握意識形態工作的主動權，確保在思想和行動上與黨中央保持高度一致。第二，要抓住關鍵環節，全面落實意識形態工作各項重點任務。當前，數字時代的發展帶來了融媒體、自媒體、網絡空間的意識形態多元多樣的問題，公司面臨著輿論風險挑戰。在此背景下，要轉變服務理念，提高服務水平，促進黨建與生產經營中心工作的融合發展，切實提升對意識形態工作的認識，做好對意識形態領域問題的處置，以高度的政治自覺和責任擔當，確保意識形態工作落到實處。第三，要強化責任擔當，牢牢把握意識形態工作的主動權。意識形態工作是做人的工作的，人在哪里，意識形態工作的重點就應該在哪里。黨課中，特別提到今年夏季即將推進“溫暖工程2.0”和“西熱東送”兩大重點工作。分公司全體職工從上到下必須高度重視意識形態工作，使其貫穿兩大工程全過程，時刻睜大眼睛，打起十二分精神，確保"工程推進到哪里，思想引領就跟進到哪里"，為兩大工程的順利實施提供堅實的思想保障。
會議最后，全體與會人員共同觀看了意識形態教育片《構建網上網下同心圓》。該通過真實案例警示黨員干部要警惕網絡輿情風險，主動維護意識形態安全，推動形成線上線下思想共識。
此次意識形態工作專題會議進一步統一了思想，凝聚了共識，明確了方向，為三合村分公司全面落實意識形態工作責任制、筑牢意識形態防線提供了有力保障，也為推動公司高質量發展凝聚了強大的精神動力。
